1、负责与各部门沟通了解招聘需求
2、负责各渠道发布招聘信息邀约候选人
3、负责对应聘者进行面试，谈录用等事宜，按时完成招聘指标
3、负责员工信息的数据录入，各类报表的统计
4、负责员工入离职面谈
5、协助招聘主管完成各类流程制度的建设工作
6、 完成直接上级交办的其他工作。
薪资待遇：底薪3500?提成 早十晚六 周末单休 供吃供住