工作内容：1、接受营销主管的管理，对营销主管负责 
                  2、负责业务范围内的营销和客服服务工作；
                  3、执行营销计划和方案，按时完成各项指标和工作任务；
                  4、掌握电话营销技巧，确保电话营销质量；
                  5、学习网络业务知识，提高客户服务水平。
职位要求： 1、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力；
                  2、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和一定的承压能
                  力。
公司福利：1、底薪5000（基本工资+新人补助+绩效）+高额提成；
                  2、公司员工福利房免费申请；
                  3、定期团建、节假日礼品  五险