新房销售(高提点)LJ3.5K-6K 昆明家韵房地产经纪有限公司
2020-11-27

职位信息

  • 3.5K-6K
  • 中技 / 经验不限 / 性别不限 / 20~45岁
  • 昆明市官渡区,昆明市呈贡县(昆明市官渡区新亚洲体育城星都国际总部基地47栋)
  • 招聘5人
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职位描述

招聘岗位:新房直销经纪人
工作地点:昆明市区
岗位职责:
1.收集新房楼盘及商圈生活配套信息(包括竞品分析,楼盘TOP分析等), 并根据客户需求,帮助客户完成新房交易、资产管理等业务;
2.通过Online to Offline(O2O)模式,运用幸福里,抖音,今日头条等互联网平台及电销,网销,驻守等方式完成客源的开发与维护,为客户提供全流程新房交易服务;
3.在合作新房楼盘项目驻守,完成对楼盘的深入了解和新老客户维护。
4.参与商务谈判,负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护,与客户建立长期良好的业务合作关系;
5.深度挖掘客户需求,为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。
岗位要求:
1.对房地产、金融、互联网感兴趣或者同行经验优先;
2.气质亲和,具有较强的沟通能力,有良好的服务意识;
3.诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战;
4.具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强。
六.薪酬福利:
1.同行最具有竞争力的薪酬:
A序列3500元/月,或者拿项目点位1%起的提成。
M序列4500+带教10%+1%起提。
2.新房业务提成:提成在双签申报完毕且商圈经理签订担保书的次月发放。
3.发放方式:每月15号发底薪,20号/隔月5号发放提成。
4.贴心额外福利:晋升空间大,定期团建,新房垫佣。
培训体系:完善的培训体系
1.岗前培训:正式上岗前,专业知识技能培训和拓展训练;
2.专业训:入职1-3月,进行业务中的新房楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训;
3.衔接训:针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训;
4.买卖全级训:根据业务不同阶段,进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“;
5.晋升岗位训:针对储备干部及晋升干部,提供MVP、SVP、商圈经理培训,帮助新任管理者顺利进入新岗位。
6.每年两次专业提升测评,帮助房产经纪人不断提升专业敏锐度及专业度。
晋升发展路径:多元化,透明公开